КГМК обновила программу «Приведи друга» для своих сотрудников

КГМК обновила программу «Приведи друга» для своих сотрудников

Теперь любой сотрудник компании может получить денежное поощрение за рекомендацию нового коллеги. Главное, чтобы кандидат соответствовал требованиям вакансии и успешно прошел собеседование.

Преимущество новой программы в том, что вознаграждение выплачивается сразу после трудоустройства, без ожидания испытательного срока. Такой подход уже дает эффект – число заявок на подбор персонала в компании почти удвоилось с начала года.

Для участия достаточно заполнить рекомендательную анкету и отправить её по электронной почте или передать лично в кадровом центре Мончегорска.

Rabota@kolagmk.ru
Актуальные вакансии: career.nornickel.ru/vacancies